Średnia Ocena:
Informacja o warunkach zatrudnienia
Z e-booka można dowiedzieć się m.in.: czy informacja o warunkach zatrudnienia może znaleźć się w umowie o pracę; czy każda następna umowa wymaga nowej informacji; kto wystawia informację np. dla prezesa zarządu czy kierownika kadr; co to znaczy, że podaje się normę, a nie wymiar; czy można zapisać, że wynagrodzenie jest płatne tylko na konto; czy podaje się pełny wymiar urlopu czy po proporcjonalnym zmniejszeniu; w jaki sposób wskazać okres wypowiedzenia, jeśli będzie się zmieniał; czy należy informować tylko o układzie zbiorowym, czy także o regulaminie; co to znaczy, że informacja może odsyłać do przepisów; co zrobić w przypadku, gdy wyjdą na jaw błędy; kiedy trzeba dać zmienioną informację; czy można uwzględnić w informacji przyszłą zmianę warunków, jeśli jest pewna.
Szczegóły | |
---|---|
Tytuł | Informacja o warunkach zatrudnienia |
Autor: | Wrońska-Zblewska Katarzyna, Jasińska-Cichoń Adrianna |
Rozszerzenie: | brak |
Język wydania: | polski |
Ilość stron: | |
Wydawnictwo: | Wydawnictwo Wiedza i Praktyka |
Rok wydania: | 2015 |
Tytuł | Data Dodania | Rozmiar |
---|
Informacja o warunkach zatrudnienia PDF Ebook podgląd:
Jesteś autorem/wydawcą tej książki i zauważyłeś że ktoś wgrał jej wstęp bez Twojej zgody? Nie życzysz sobie, aby pdf był dostępny w naszym serwisie? Napisz na adres [email protected] a my odpowiemy na skargę i usuniemy zgłoszony dokument w ciągu 24 godzin.
Wgraj PDF
To Twoja książka? Dodaj kilka pierwszych stronswojego dzieła, aby zachęcić czytelników do zakupu!