Upload dokumentów - promocja książek - darmowy hosting pdf - czytaj fragmenty
Zachwyć własnych pracowników i wydobądź cały ich potencjał. Każdy jest inny, czyli jak docenić różnorodność i unikać konfliktów Przewodzenie, czyli jak zaangażować pracowników w działania firmy Inspiracja i nagradzanie, czyli jak uskrzydlić podwładnych. Doskonały menedżer porusza się we wszystkich obszarach rzeczywistości biznesowej. Musi radzić sobie z komunikacją, być kreatywny i stać na czele niczym prawdziwy lider. Musi także właściwie motywować pracowników i rozwiązywać problemy, lecz to nie wszystko. Naprawdę idealny menedżer przeistoczy zestaw przypadkowo dobranych pracowników w prawdziwie zgraną grupę ludzi mocno zaangażowanych w działania firmy i autentycznie przekonanych o celowości swoich poczynań. Nie osiągnie tego efektu za pomocą zręcznych zabiegów dyplomatycznych. Jest to możliwe jedynie dzięki zbudowaniu wspaniałych relacji z podwładnymi - relacji opartych na zaufaniu, fascynacji, właściwym podziale obowiązków i wykorzystaniu skrzętnie skrywanych przed otoczeniem różnorakich talentów poszczególnych osób. Tylko tak można zbudować prawdziwy zespół marzeń.Jeśli czujesz, że jako menedżer osiągnąłeś już pewien poziom skuteczności, lecz stale brakuje Ci umiejętności inspirowania ludzi i prowadzenia ich do zdobywania kolejnych, pozornie tylko niebosiężnych celów, koniecznie sięgnij po tę książkę. Odnajdziesz w niej praktyczne i sprawdzone info dotyczące budowania więzi, włączania pracowników w własne projekty i wywoływania w nich entuzjazmu, a także wyzwalania ich kreatywności i pomysłowości. Nauczysz się wdrażać strategie, dzięki którym podwładni uznają Cię za wspaniałego szefa i z pełnym przekonaniem będą dla Ciebie pracować, a ponadto dowiesz się nieco więcej o unikaniu konfliktów. Sam się przekonaj! Quo vadis? Rola szefa Budowanie relacji w praktyce Konflikt Unikanie konfliktów Zostań super szefem zespołu własnych marzeń!
Szczegóły | |
---|---|
Tytuł | Zbuduj swój dream team. Relacje z pracownikami |
Autor: | Szczerba Grzegorz |
Rozszerzenie: | brak |
Język wydania: | polski |
Ilość stron: | |
Wydawnictwo: | Wydawnictwo Helion |
Rok wydania: |
Tytuł | Data Dodania | Rozmiar |
---|
PDF Upload - Zapytania o Książki - Dokumenty © 2018 - Wszystkie prawa zastrzeżone.
Recenzje
Niestety książka ebook jest rozczarowaniem. Twórca ma dużą wiedzę, lecz zupełnie nie potrafi jej przekazać. Chaotyczne info powodują, że w głowie nie zostaje żaden kluczowy przekaz.
Nieźle opracowana książka ebook poświęcona budowaniu zespołu marzeń. Co ważne, ogromna jest rola leadera, managera, który zainspiruje zespół, zmotywuje go i rozwinie. Każdy pójdzie za dobrym szefem i postara się sprostać jego wymaganiom. Niezły manager zanim rozwinie zespół rozwija sam siebie. Polecam, niezła książka.