Średnia Ocena:
Zarządzanie zasobami ludzkimi w organizacji
W czwartym, zaktualizowanym i poszerzonym wydaniu książki, która w sposób kompleksowy ujmuje problematykę zarządzania zasobami ludzkimi, przedstawiono: istotę i ewolucję zarządzania kadrami, podmioty, funkcje i struktury ZZL we współczesnych wielkich organizacjach, zarządzanie kompetencjami a także rozwój zawodowy, kształtowanie, racjonalizację i restrukturyzację zatrudnienia, adaptację społeczno-zawodową ludzi w organizacji, motywowanie, systemy wynagradzania i zasady ich budowy, wymiarowanie pracy i ocenę pracowników, kulturę i etykę organizacji w kontekście ZZL, najważniejsze wyzwania ZZL mające w wielkim stopniu charakter zewnętrzny. Autorowi udało się pogodzić szerokie i dogłębne ujęcie tematu z przystępną formą a także klarownością wywodu - przy opisie zagadnień nierzadko złożonych, niejednoznacznych i kontrowersyjnych. Cennym uzupełnieniem publikacji jest obszerny słownik objaśniający pojęcia związane z ZZL.
Szczegóły | |
---|---|
Tytuł | Zarządzanie zasobami ludzkimi w organizacji |
Autor: | Oleksyn Tadeusz |
Rozszerzenie: | brak |
Język wydania: | polski |
Ilość stron: | |
Wydawnictwo: | Wolters Kluwer |
Rok wydania: | 2016 |
Tytuł | Data Dodania | Rozmiar |
---|
Zarządzanie zasobami ludzkimi w organizacji PDF Ebook podgląd:
Jesteś autorem/wydawcą tej książki i zauważyłeś że ktoś wgrał jej wstęp bez Twojej zgody? Nie życzysz sobie, aby pdf był dostępny w naszym serwisie? Napisz na adres [email protected] a my odpowiemy na skargę i usuniemy zgłoszony dokument w ciągu 24 godzin.
Wgraj PDF
To Twoja książka? Dodaj kilka pierwszych stronswojego dzieła, aby zachęcić czytelników do zakupu!