Upload dokumentów - promocja książek - darmowy hosting pdf - czytaj fragmenty
Do podstawowych obowiązków pracodawców należy zapewnienie ochrony zdrowia i życia pracowników. Jednak pomimo przywiązywania należytej wagi do stworzenia właściwych, zgodnych z przepisami warunków pracy, może nastąpić nieszczęśliwe zdarzenie, jakim jest wypadek przy pracy. Ważna jest znajomość obowiązków, jakie ma pracodawca w związku z takim zdarzeniem. Trzeba także wiedzieć, jakie działania koniecznie muszą być podjęte w celu ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku a także jak należy postępować w razie wypadku przy pracy. Przepisy prawa pracy i ubezpieczeń społecznych rygorystycznie normują obowiązki pracodawców związane z wypadkami przy pracy. Ich niedopełnienie może skutkować nawet odpowiedzialnością karną. Począwszy od udzielenia pierwszej pomocy, przez powołanie zespołu powypadkowego, na przechowywaniu stosownej dokumentacji kończąc – pracodawca musi skrupulatnie przestrzegać procedur określonych przepisami prawa. Niezależnie od tego przepisy prawa szczegółowo regulują także zakres świadczeń z tytułu wypadku przy pracy. Ubezpieczonemu, który uległ wypadkowi przy pracy, przysługują – w zależności od skutków tego zdarzenia – różnego rodzaju świadczenia z ubezpieczenia wypadkowego. Są to m.in.: * zasiłek chorobowy, * świadczenie rehabilitacyjne, * jednorazowe odszkodowanie, * renta z tytułu niezdolności do pracy, * w przypadku śmierci osoby, która uległa wypadkowi – renta rodzinna dla bliskiej rodziny. Z opracowania można m.in. się dowiedzieć: * jakie zdarzenia są uznawane za wypadek przy pracy, * jakie obowiązki ma pracodawca, u którego zdarzył się wypadek przy pracy, * jakie świadczenia przysługują pracownikowi z tytułu wypadku przy pracy. W poradniku „Wypadki przy pracy. Procedury i świadczenia” wyjaśniono zarówno procedury związane z wypadkiem przy pracy, jak i dużo różnorakich formularzy potrzebnych do prawidłowego udokumentowania tego zdarzenia. Ponadto opisywane są wszystkie rodzaje świadczeń, na jakie może liczyć ubezpieczony, który uległ wypadkowi. Opracowanie pomoże w pracy specjalistom z działów kadrowych a także osobom zajmującym się bezpieczeństwem i higieną pracy. Skierowane jest też do pracodawców a także biur rachunkowych, które prowadzą obsługę w zakresie wynagrodzeń i innych świadczeń pracowniczych.
Szczegóły | |
---|---|
Tytuł | Wypadki przy pracy. Procedury i świadczenia |
Autor: | Opracowanie zbiorowe |
Rozszerzenie: | brak |
Język wydania: | polski |
Ilość stron: | |
Wydawnictwo: | Grupa Wydawnicza Infor |
Rok wydania: | 2024 |
Tytuł | Data Dodania | Rozmiar |
---|
PDF Upload - Zapytania o Książki - Dokumenty © 2018 - Wszystkie prawa zastrzeżone.