Upload dokumentów - promocja książek - darmowy hosting pdf - czytaj fragmenty
Niniejsza książka ebook z punktu widzenia poznawczego pokazuje rozwijające się zjawisko dyskredytowania pracowników organizacji z wykorzystaniem mediów internetowych. Istniejąca na ten temat literatura, szczególnie wziąwszy pod uwagę perspektywę nauk o zarządzaniu, jest zdecydowanie uboga, a względem skutków jakie tak wyrażana agresja przynosi – nie pozwala na skuteczne jej ograniczenie. Autorzy w publikacji przybliżają i wyjaśniają omawiane zjawisko. Z punktu widzenia metodologicznego w książce pdf zaprezentowano sposób badania relacji między atakami cyberdyskredytacyjnymi a pozycją konkurencyjną organizacji. W warstwie praktycznej – zawarte w książce pdf propozycje pozwalają na wybór instrumentów oddziaływania (zmniejszenie albo eliminowanie) na zakres natężenia agresji, tym samym poprawiając dobrostan organizacji. Atutem pracy jest przystępnie napisana treść: bogactwo zagadnień, próby ich porządkowana, terminologia zupełnie różnorakich dyscyplin naukowych (psychologia, zarządzanie, socjologia). Monografia stanowi kompendium wiedzy o cyberdyskredytacji pracowników – traktowanych obecnie jako kapitał współczesnych organizacji. Kompendium o nowatorskim charakterze powinno usatysfakcjonować czytelnika poszukującego wiedzy i/lub rozwiązań praktycznych w opisywanym zakresie.
Szczegóły | |
---|---|
Tytuł | Cyberdyskredytacja pracowników |
Autor: | Lipka Anna, Król Małgorzata, Winnicka-Wejs Alicja, Waszczak Stanisław |
Rozszerzenie: | brak |
Język wydania: | polski |
Ilość stron: | |
Wydawnictwo: | CeDeWu Sp. z o.o. |
Rok wydania: | 2016 |
Tytuł | Data Dodania | Rozmiar |
---|
PDF Upload - Zapytania o Książki - Dokumenty © 2018 - Wszystkie prawa zastrzeżone.