Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych w pigułce
Szczegóły | |
---|---|
Tytuł | Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych w pigułce |
Rozszerzenie: |
Jesteś autorem/wydawcą tego dokumentu/książki i zauważyłeś że ktoś wgrał ją bez Twojej zgody? Nie życzysz sobie, aby pdf był dostępny w naszym serwisie? Napisz na adres [email protected] a my odpowiemy na skargę i usuniemy zabroniony dokument w ciągu 24 godzin.
Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych w pigułce PDF Ebook podgląd online:
Pobierz PDF
Zobacz podgląd Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych w pigułce pdf poniżej lub pobierz na swoje urządzenie za darmo bez rejestracji. Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych w pigułce Ebook podgląd za darmo w formacie PDF tylko na PDF-X.PL. Niektóre ebooki są ściśle chronione prawem autorskim i rozpowszechnianie ich jest zabronione, więc w takich wypadkach zamiast podglądu możesz jedynie przeczytać informacje, detale, opinie oraz sprawdzić okładkę.
Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych w pigułce Ebook transkrypt - 20 pierwszych stron:
Strona 1
Wioletta Żelazowska
Prawo pracy i
ubezpieczeń
społecznych w
pigułce. Wydanie
5
Pobieranie Książek, Ebook - Pdf, Doc, Mobi, Epub
Strona 2
Opracowanie wszystkich najważniejszych wiadomości z zakresu:
Prawa pracy:
podstawowe pojęcia, definicje, zasady oraz źródła prawa pracy, nadzór i kontrola przestrzegania prawa pracy,
Państwowa Inspekcja Pracy, Państwowa Inspekcja Sanitarna, społeczna inspekcja pracy, stosunek pracy – pojęcie
i warunki nawiązania stosunku pracy, przejście zakładu pracy na innego pracodawcę, umowa o pracę,
nieuzasadnione lub naruszające przepisy wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę bez
wypowiedzenia, wygaśnięcie stosunku pracy, zwolnienia grupowe, pracownicy skierowani do pracy na terytorium
RP z państwa będącego członkiem UE oraz telepraca, stosunek pracy na podstawie powołania, wyboru,
mianowania oraz spółdzielczej umowy o pracę, wynagrodzenie za pracę i inne świadczenia, obowiązki pracodawcy
i pracownika, świadectwo pracy, zakaz konkurencji i podnoszenie kwalifikacji zawodowych, regulamin pracy,
nagrody i wyróżnienia, odpowiedzialność w stosunkach pracy – kary porządkowe, odpowiedzialność materialna
pracownika, czas pracy – normy i ogólny wymiar czasu pracy, okresy wypoczynku, systemy i rozkłady czasu pracy,
praca w godzinach nadliczbowych, w porze nocnej, w niedziele i święta, urlopy pracownicze, uprawnienia
pracowników związane z rodzicielstwem oraz zatrudnianie młodocianych, bezpieczeństwo i higiena pracy,
rozpatrywanie sporów o roszczenia ze stosunku pracy
Ubezpieczeń społecznych:
zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym i ustalania składek na ubezpieczenia społeczne, obowiązki płatnika,
Zakład Ubezpieczeń Społecznych, zwrot nienależnie pobranych świadczeń oraz odsetki za opóźnienie w wypłacie
świadczeń, emerytury i renty z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, renta rodzinna, świadczenia rodzinne oraz
pieniężne z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, zasiłek chorobowy, ubezpieczenie
społeczne z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych, wypadek przy pracy, postępowanie w sprawach z
zakresu ubezpieczeń społecznych.
Prawo w pigułce:
Przejrzyste wykresy, Pomocne tabele, Wyróżnienia informacyjne
Strona 3